未来予測特別セミナー“働き方改革”@京都

2018/06/08

  • このエントリーをはてなブックマークに追加

こんにちは!

アイ・キューブです。

代表 広野も、東京で「まさに!」と感銘を受けた下記の「働き方改革」セミナーが京都でも開催されることになりました!今年3月に東京で開催された同セミナーは、事前告知だけで満席になってしまうほどの大盛況だったそうです。今回こちらのセミナーへは、アイ・キューブ社員もスタッフとして参加いたします。

今年の七夕イヴは、ぜひ京都でお会いしましょう!

*****************************************************************

【株式会社アクアビット 田中 栄 氏のFacebook一文をご紹介】

働き方改革は、「時短」でも「労働裁量制」でもない。社会やテクノロジーの変化によって、「働く」という概念から変わりつつある。そういう認識を抜きに、今国会で議論されているような「働き方改革」は救いようがないほど”的外れ”です。

働くとは「価値」を創ること。
「労働を時間で管理する」「PDCAを回す」。これからの時代、このような大量生産の頃の働き方のままではダメなんだ。このことに気づいて頂かないと、私たちと「未来」について議論さえ噛み合わなくなる。

このセミナーでは3月と同様、日本マイクロソフト・小柳津さんの話を中心に構成します。
マイクロソフトはこの5年位の間に“あらゆること”を変えました。…生き残るために。外資系だから、IT系だからできたのではない。そしてマイクロソフトは例外でもありません。

この機会に、1人でも多くの方に知って頂きたいと願っています。

******************************************************************

【詳細】

・スケジュール

13:30 開場
14:00 講演:コンピューティング革命としての「クラウドロニクス」  田中 栄 氏
14:30 講演:マイクロソフトが実践する働き方改革(仮題) 小柳津 篤氏
19:00 交流会
20:30 終了

・日時 2018年7月6日(金)14:00~20:30  (13:30会場)
・場所 京都商工会議所 (京都市中京区烏丸通夷川上ル)
・参加費 10,800円 (交流会の費用含む)

※Peatexで事前受付
https://hatarakikata.peatix.com/
今回のセミナーはオープン形式のため、どなたでも参加できます。

※お申し込み後は、お手数をおかけいたしますが参加の旨をアイ・キューブまでご一報くださいますようお願い申し上げます。(連絡先:ai-contact@ai-cube.co.jp

ご不明点は、お気軽にお問合せください。

TEL:0797-23-5761(窓口:イシジマ)

https://ai-cube-hp.sakura.ne.jp/contact/

ABOUT US アイ・キューブとは
アイ・キューブ物語

アイ・キューブの事を、より深く知っていただく為に。

お問い合わせ

マーケティングやコンセプト構築、商品の企画・デザインまで、ご相談はお気軽にどうぞ。